3月15日，安徽首個(gè)技術(shù)經(jīng)理人創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)班開(kāi)班，由科大硅谷公司和合肥工業(yè)大學(xué)聯(lián)合設(shè)立。實(shí)驗(yàn)班突破傳統(tǒng)課堂邊界，將學(xué)歷教育嵌入產(chǎn)業(yè)一線(xiàn)，通過(guò)“真項(xiàng)目、真參與、真落地”的實(shí)戰(zhàn)化培養(yǎng)，為科技成果轉(zhuǎn)化輸送具備復(fù)合能力的“六邊形戰(zhàn)士”，率先響應(yīng)專(zhuān)業(yè)、產(chǎn)業(yè)、職業(yè)、就業(yè)“四業(yè)融合”新趨勢(shì)。
技術(shù)經(jīng)理人創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)班開(kāi)班儀式上，頒發(fā)了首批技術(shù)經(jīng)理人導(dǎo)師聘書(shū)并發(fā)布《合肥工業(yè)大學(xué)技術(shù)經(jīng)理人能力培養(yǎng)框架》。合新聞?dòng)浾呖吹剑着夹g(shù)經(jīng)理人導(dǎo)師有上海文勤資本合伙人、上海大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院股權(quán)研究中心主任呂順輝，合肥海創(chuàng)匯科技服務(wù)公司高人宇，科大硅谷公司常務(wù)副總裁張立野等，均是在科技服務(wù)領(lǐng)域深耕多年的專(zhuān)家。
技術(shù)經(jīng)理人簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是給科技成果找市場(chǎng)的人，得是“六邊形戰(zhàn)士”。他們既要能鉆進(jìn)實(shí)驗(yàn)室看懂技術(shù)的價(jià)值，又要能跑市場(chǎng)找到變現(xiàn)的路徑，還得懂金融、懂法律、懂談判。一位優(yōu)秀的技術(shù)經(jīng)理人，往往能盤(pán)活一個(gè)項(xiàng)目，甚至成就一家企業(yè)。
“我們的課程不是坐在教室里上完的，學(xué)生必須有6個(gè)月到1年的時(shí)間，扎進(jìn)企業(yè)深度實(shí)習(xí)。而且，這種實(shí)習(xí)不是掛名，必須要是真項(xiàng)目、真參與、真落地。”合肥工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院副院長(zhǎng)時(shí)省說(shuō)，希望通過(guò)3年系統(tǒng)化訓(xùn)練，讓學(xué)生實(shí)現(xiàn)從理論學(xué)習(xí)到實(shí)操能力的閉環(huán)，具備技術(shù)經(jīng)理人所需的復(fù)合能力。
值得一提的是，實(shí)驗(yàn)班的招生設(shè)置了動(dòng)態(tài)遴選機(jī)制。面向全國(guó)統(tǒng)考錄取的金融專(zhuān)碩學(xué)生開(kāi)放，入學(xué)后自愿報(bào)名，由學(xué)院教師與行業(yè)導(dǎo)師組成評(píng)審組，依據(jù)興趣意愿、前期基礎(chǔ)與綜合素質(zhì)進(jìn)行二次篩選。首期規(guī)模22人，強(qiáng)調(diào)過(guò)程考核與柔性退出機(jī)制。
2025年6月13日，科大硅谷技術(shù)經(jīng)理人事務(wù)所正式掛牌。這是合肥市首家市場(chǎng)化技術(shù)經(jīng)理人事務(wù)所。
2025年全省已培養(yǎng)技術(shù)經(jīng)理人1000余人，累計(jì)培養(yǎng)達(dá)4600余人。
開(kāi)班儀式上，科大硅谷公司董事長(zhǎng)吳海龍?jiān)诂F(xiàn)場(chǎng)向同學(xué)們承諾了4件事：提供實(shí)訓(xùn)資源，把科大硅谷片區(qū)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)科技項(xiàng)目、行業(yè)頭部企業(yè)、專(zhuān)業(yè)投資機(jī)構(gòu)資源全面向?qū)W員開(kāi)放；配備一線(xiàn)導(dǎo)師，選派一批行業(yè)“老兵”；打通成長(zhǎng)路徑，歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生加入科大硅谷的生態(tài)體系；做好支撐保障，在課題研究、就業(yè)實(shí)習(xí)、經(jīng)費(fèi)保障等方面給予托底支持。（記者 劉小容）
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