資料圖片：2014年3月18日，銅官山區陽光社區青年志愿者們在小區里種上梨樹。據了解，因社區居民反映小區有些邊角地區荒蕪，建議多種一些樹木美化環境，現在正是植樹好季節，該社區便組織志愿者在小區種上了300多棵桃樹、梨樹、蘋果樹，為社區環境增添了一道亮麗風景。趙善真 攝
日前，讓很多銅陵團干感到振奮的是，作為央視著名節目主持人康輝爽快地接受了他們的邀請，受聘為該市“千人千愿”微愛圓夢公益行動青少年成長導師。
“如果每一個青年朋友都能付出一點，社會就會有很大的改變。這個活動就是號召大家參與到公益活動中來，用實際行動為自己的青春點贊，為整個城市增彩。”同樣熱心公益的康輝在銅陵演講時如是說。
作為一座剛剛被評為全國文明城市的江南小城，“千人千愿”微愛圓夢行動是它的又一張重要名片。“征集一千個小夢想，尋找一千個圓夢人”，團銅陵市委開展該活動3年來，共有2700多名愛心人士參與其中，集合社會圓夢款物近50萬元，讓3000余名留守兒童、殘疾孩子等困難兒童得以“圓夢”。
自1995年銅陵市青年志愿者協會成立起，20年來，像“千人千愿”“愛如彩虹”之類的品牌項目層出不窮。近年來，團銅陵市委從黨政關注、社會急需、青年能為的結合點上確定工作重點和服務內容，鼓勵青年志愿者依托互聯網平臺，從“小事”做起，在“微”處顯身手，同時著力構建長效機制，確保“小事”都能做好、做實，不斷擴大志愿者隊伍，推動志愿服務常態化建設。
一、“把小事情堅持做下來，就成了大事”
作為安徽工業職業技術學院的一名在校大學生，曹帥帥是該校“公交青年志愿者服務隊”的隊長。自2014年3月上崗以來，每逢周末，他們就駐守在銅陵市的兩條公交路線上進行文明勸導的工作。
“組織乘客有序上下車，幫助老幼病殘孕乘客上車，說服他人讓座，為沒有零錢的乘客換取零錢等……”在曹帥帥看來，自己和隊員們做的都是小事，但是“把小事情堅持做下來，就成了大事”。
“周末的早上，別人還沒有醒來，我們就已經上路了。”在他看來，作為一個志愿者，一定要兌現自己的承諾，堅守自己的崗位。讓他感到自豪的是，“8個多月來，同學們風雨無阻，沒有一個人缺席，為城市文明創建出了把力”。
同樣也是一種承諾，每天中午飯后時間，銅陵職業技術學院的志愿者都會排成長隊，魚貫而入馬路對面的春曉小學，這已經成了固定的一道風景。中午12點40分，他們會準時地帶著孩子開展興趣小組的活動，內容涉及書法、舞蹈、足球等。
春曉小學的孩子大多是留守兒童和農民工子女，放學后沒人接送，為此學校組織他們在校內就餐，不過飯后學生照料的問題不能有效地解決。
為此，自2012年11月起，銅陵職業技術學院團委在此成立了關愛農民工子女幫扶基地，組織校內志愿者前來開展志愿活動，至今沒有一次服務中斷，累計服務約兩萬人次。
“有一年下大雨，我們卷著褲腳打著傘在風里行走，進了教室，看到孩子們期盼的眼神，大家都覺得值。”服務隊隊長孫宏偉告訴記者，每年服務隊招新的時候，他都會面臨“幸福的煩惱”，因為報名者眾多，不得不進行層層篩選。
“入選的志愿者基本上都有一技之長，有的是學舞蹈的，有的是學藝術的。”他認為，只有充分利用自身的專業優勢，才能提供更精準、更有效的志愿服務。
“每逢節假日，擺個理發、修理攤子，到處打游擊的老套路已經跟不上時代的步伐了。”同樣，在銅陵供電公司志愿服務隊隊長周信看來，志愿服務只有結合供電服務的行業優勢，依托陣地建設，走專業化的道路，才能為社會作出更大的貢獻。
這支平均年齡不到30歲、由年輕黨團員業務骨干組成的“周信為民服務隊”，以電力檢修、重點工程保供電、安全節電知識普及等為主要服務內容，同時開展關愛孤、寡、殘、困弱勢群體活動，傳播文明風尚，傳遞正能量，累計開展各類愛心公益活動200余次，服務對象上萬人。
二、“五庫+五化”構建志愿服務長效機制
“現在從孩子和家長的眼神中就能看出，這些志愿者給他們帶來的變化。”銅陵市彩虹志愿者協會的一名負責人告訴記者，對很多殘疾兒童來說，社會融合是個大問題，“很多家長把孩子封閉起來，生怕出現在公眾場合，尤其懼怕媒體的鏡頭，這對孩子今后走向社會非常不利”。
在團銅陵市委的指導下，彩虹志愿者協會聯合銅陵職業技術學院、321地質隊等單位在當地的康復醫院多次舉辦“我是你的愛”集體生日會。該項目通過征集殘疾兒童的微心愿，由社會組織和個人“認領”，通過給小朋友過集體生日方式，用生日禮物的形式來實現他們的微心愿。
“現在家長和孩子開始主動地和志愿者交流起來，他們敢于在公眾場合大聲地說話了。”協會負責人告訴記者。
據了解，彩虹志愿者協會現有會員550名，主要從事扶貧助殘、防拐救助、無償獻血等慈善公益活動。自2014年以來，團銅陵市委、市青年志愿者協會通過“抓隊伍”“抓項目”“抓激勵”積極吸納青年社會組織合作開展志愿服務活動。
在該市青年志愿者第五屆會員代表大會上，市青年志愿者協會還選拔了4名民間志愿服務組織骨干進入協會領導層，同時挑選高校青年志愿者骨干擔任協會副秘書長，發揮管理型志愿者和志愿服務骨干的核心作用。
此外，團銅陵市委積極探索志愿服務活動專業化的運行模式，在鞏固和壯大以團組織為基礎的40支青年志愿者隊伍的基礎上，組建陽光家教、水上搜救、衛生醫療等10支專業服務隊。并探索網格志愿者進社區工作，參與社區換屆選舉。
正逢銅陵市青年志愿者協會成立20周年之際，團市委在全市范圍內推進“五庫+五化”志愿服務機制建設。其核心是：加強組織庫建設，推動志愿服務常態化；加強項目庫建設，推動志愿服務品牌化；加強人才庫建設，推動志愿服務專業化；加強文化庫建設，推動志愿服務網絡化；加強制度庫建設，推動志愿服務規范化。
“我們希望在全社會營造‘人人爭當志愿者’的濃厚氛圍”。 團銅陵市委書記李波表示，“力爭在3年內，使全市參與志愿服務的青年志愿者達到全市青年人口的10%，努力使青年志愿者成為促進和諧社會建設和幸福銅陵建設的一支重要力量。（王磊）
責任編輯：
