“希望就餐價格能更優惠些。”近日，在中新蘇滁高新區組織的新就業群體代表意見征求會上，外賣小哥李猛表達了自己的訴求。園區依托社區黨建聯盟，很快與轄區快餐店達成協議，為外賣員提供七折就餐優惠。這一暖心舉措的迅速落地，是該區堅持開門教育、為民辦實事的一個生動縮影。
學習教育開展以來，為暢通為民服務“最后一公里”，該區指導街道社區組建黨建聯盟，吸納轄區84家企事業單位加入，實現社區與駐區單位的資源互通共享。同時，深化“聯盟吹哨、單位聯動”機制，制定落實“需求、資源、服務”清單75項，開展50余場次“微心愿”認領等活動，有效延伸了服務“末梢”。
營商環境就是競爭力，服務企業就是生產力。中新蘇滁高新區秉持“把企業家當自家人，把企業事當自家事”理念，全力打造“亭滿意”“最蘇心”營商服務品牌。在訪企入村專題行動中，該區黨工委班子成員及各部門深入走訪外向型、科技型企業150多家，高效辦結60多個涉及政策兌現、金融、用工、教育等方面的難點堵點問題。
針對企業職工子女放學“看護難”現象，該區在每天下午5點半至晚上8點半時段，推出“基礎托管+素質拓展”托管服務，覆蓋園區全部4所中小學，既解決了家長“接娃難”的燃眉之急，也滿足了孩子們個性化發展需求。截至目前，累計服務學生2100余人次，惠及1500余戶家庭。（記者 黃永禮）
責任編輯：陳珺
